Tirocinante Ufficio Acquisti
Italia, Emilia-Romagna, Cervia Via del Lavoro 27, Montaletto di Cervia (RA), Industria metalmeccanica, Acquisti/Approvvigionamento
| Luogo di lavoro: | Italia, Emilia-Romagna, CerviaVia del Lavoro 27, Montaletto di Cervia (RA) |
|---|---|
| Settore: | Industria metalmeccanica |
| Ruolo: | Acquisti/Approvvigionamento |
| Data ultimo aggiornamento: | 04/08/2026 2026-11-04 |
Descrizione annuncio
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OBIETTIVI DELLA POSIZIONE:
Supportare il team Acquisti nelle attività operative e amministrative del ciclo di approvvigionamento al fine di acquisire competenze pratiche nella funzione.
COSA IMPARERAI:
- Gestione operativa delle richieste di acquisto e inserimento ordini.
- Monitoraggio dello stato degli ordini e sollecito fornitori.
- Aggiornamento reportistica.
COSA FARAI:
- Inserimento dati in ERP.
- Aggiornamento anagrafiche fornitori e listini.
- Verifica della documentazione ricevuta dai fornitori (conferme d'ordine, certificazioni...).
- Supporto nella predisposizione di documenti amministrativi collegati agli acquisti.
Vedi dettagli
| Salario lordo mensile: | EUR 800 - 1200 |
| Gestisce altre persone: | No |
| Tipo di contratto: | Stage |
| Durata dell'occupazione: | 6 mesi |
| Inquadramento: | Studente/Stage |
Competenze richieste
CONOSCENZE DI BASE RICHIESTE:
- Interesse per il mondo supply-chain, con particolare focus sull'approvvigionamento dei materiali.
- Familiarità con Excel.
COMPETENZE TRASVERSALI RICHIESTE:
- Capacità di comunicazione chiara e professionale con interlocutori interni ed esterni.
- Attitudine al lavoro di squadra e spirito collaborativo.
- Curiosità e disponibilità all'apprendimento.
REQUISITI:
- Diploma di Istituto Tecnico Commerciale o Laurea triennale in discipline economiche.
- Interesse per il procurement, la negoziazione e la gestione fornitori.
- Buona conoscenza di Excel.
- Inglese livello minimo B2.
Il processo di selezione è svolto nel rispetto dei principi di parità di trattamento, trasparenza e oggettività, secondo criteri neutrali e non discriminatori, in conformità alla normativa vigente in materia di pari opportunità e parità retributiva. I dati personali dei candidati saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003, esclusivamente per le finalità connesse al presente processo di selezione. In relazione a specifiche posizioni che comportano responsabilità decisionali, gestionali o di controllo, l'Azienda potrà richiedere ai candidati selezionati di dichiarare eventuali situazioni di conflitto di interessi, anche potenziali, che possano incidere sull'imparzialità, indipendenza o correttezza nello svolgimento del ruolo. Per alcune posizioni l'Azienda effettua verifiche di onorabilità e affidabilità, nel rispetto della normativa vigente.
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